С 1 марта 2026 года вступил в силу закон, который может значительно изменить ситуацию с работой мигрантов в сфере такси и доставки. С этого момента регионы получили право увольнять иностранных работников в зависимости от потребностей местного рынка труда, обеспечивая тем самым безопасность и комфорт для граждан.
Что изменится для россиян
Теперь у региональных властей есть возможность оперативно реагировать на проблемы, возникающие из-за незнания языка мигрантами. Например, в Московской области и Краснодарском крае уже были введены ограничения на привлечение иностранной рабочей силы в чувствительные сферы. Это сделано в первую очередь для улучшения качества услуг и повышения уровня безопасности для граждан.
В некоторых регионах, таких как Иркутская и Саратовская области, ограничения на труд мигрантов касались даже образования и здравоохранения, где взаимодействие с клиентами зависит от способности работника понимать и быть понятым.
Как это работает: пошаговая схема
Кого это касается
Важно отметить, что закон касается только мигрантов, работающих по патенту, то есть граждан стран с безвизовым въездом, таких как Таджикистан и Узбекистан. Работники из стран ЕАЭС, таких как Казахстан и Беларусь, не подпадают под эти изменения.
Таким образом, этот шаг не направлен на закрытие границ, а скорее на перераспределение труда таким образом, чтобы затем обеспечить лучшее взаимодействие между работниками и клиентами, особенно в сферах, где необходимо понимание языка.
